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Importe de las aportaciones devengadas por retribuciones a largo plazo al personal de la empresa, tales como pensiones u otras prestaciones por jubilación o retiro, que se estructuren a través de un sistema de aportación definida. a) Se cargará: a1) Por el importe de las contribuciones anuales a planes de pensiones u otras instituciones similares externas a la empresa pagadas en efectivo, con abono a cuentas del subgrupo 57. a2) Por el importe de las primas devengadas y no pagadas, con abono a la cuenta 466.
Enunciado: La empresa «XYZ S.A.» ha devengado un total de 10,000 € en aportaciones a un plan de pensiones para sus empleados durante el ejercicio, las cuales se pagarán en efectivo.
Asiento contable:
| Fecha | Cuentas | Debe (€) | Haber (€) | ||
| :————-: | :—————–: | :—————-: | :—————–: | ||
| [Fecha del asiento] | 643 Retribuciones a largo plazo mediante sistemas de aportación definida | 10,000 | |||
| 57 Tesorería (bancos) | 10,000 |
Notas:
– En el Debe se registra el importe correspondiente a las retribuciones a largo plazo.
– En el Haber se registra el pago en efectivo realizado desde la tesorería.